「無薪OT」等形容工作繁忙，無法兼顧工作與健康家庭的網絡詞彙已非新鮮，彷彿在寫實地描述著人們的現況：「工作即全部的生活」。可口可樂的前首席執行官布賴恩．戴森曾如此地形容過工作與家庭生活的關係：「想像生命是一場不停地丟拋接五個球於空中的遊戲。這五個球分別是工作、家庭、健康、朋...

一番輾轉上年度才重新加入理財規劃的Kenneth，憑著離開行業幾年間重新裝備的技能、知識和經驗，已隨即成為團隊管理者，帶領八人的小團隊。堅拒墨守成規的Kenneth無懼改變，無論在工作上或人生路上都隨時驚惕自己保持一顆喜於接受新事物和學習新知識的心，大膽思考，不被既有框架限...

入行十年，現已成為六十人團隊主管的Ng Hoi Chiu，讀書時期開始已對社會事務表現出濃厚的興趣，儘管個人的力量是微小的，他也立志用自身小小的付出望能為整個社會帶來改變。差一點就踏入教育界成為老師的Chiu，終加入理財規劃行業，協助團隊成員建立事業外，也切實地預先為社會大...

一份有穩定收入、安穩而舒適的辦公室文職，可說是不少人追求平實又理想的工作。但對於不甘沉悶的Apple而言，這類工作卻被貼上無趣的標籤，只因她渴望找一份單純地可讓自己和他人都感到開心的工作。無論在工作上或生活上，Apple都是個十分具影響力的角色，她深信自己做的每一個選擇,只...

加入保險業僅三年的Shuen年紀輕輕已升上經理，今年正式建立屬於自己的團隊，短短數個月已有一個差不多十人的團隊。前一份工作雖然享受其中，但直言工作幾年收入仍不可觀，故重新思考真正想追求的理想工作，繼而轉換跑道成為保險大軍的一員。縱使受到身邊人極力反對，Shuen抱著保險業能...